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常見問答
| 編號 | 標題 | 資料分類 |
|---|---|---|
| 21 | 大陸職工不願意根據企業安排休年休假，希望支付工資，是否可以呢? | 經商就業 |
| 22 | 大陸企業如何安排職工下個年度的年休假? | 經商就業 |
| 23 | 大陸離職職工當年度的年休假日數，如何計算? | 經商就業 |
| 24 | 大陸新進職工在入職當年度的年休假日數，如何計算? | 經商就業 |
| 25 | 大陸符合「累計工作時間」條件的帶薪年休假天數是幾天? | 經商就業 |
| 26 | 大陸的勞動法律規定，是以「累計工作時間」和「連續工作滿12個月」為享受年休假的條件，這兩個法律名詞的定義及差異為何? | 經商就業 |
| 27 | 關於對外商投資企業徵收徵用與資金匯入匯出下的權益以及合同履行的保障，大陸外商投資法有何規定？ | 經商就業 |
| 28 | 大陸如何保障外商投資企業平等參與市場公平競爭？ | 經商就業 |
| 29 | 中國大陸外商的智慧財產權可以用行政手段強制轉讓技術嗎？ | 經商就業 |
| 30 | 大陸外商投資法有關外商投資企業安全審查的內容為何？ | 經商就業 |
| 31 | 大陸外商投資法有關外商投資企業提供資訊報告的內容為何？ | 經商就業 |
| 32 | 大陸外商投資法有關准入前國民待遇和負面清單，其內容為何？ | 經商就業 |
| 33 | 大陸外商投資法的適用範圍，與三資企業法的規定，有何差別？ | 經商就業 |
| 34 | 大陸外商投資法與三資企業法的關係為何？ | 經商就業 |